ОРГАНЫ УПРАВЛЕНИЯ ДОУ Заведующий – Изюмова Юлия Анатольевна Контролирует работу и обеспечивает эффективно взаимодействие структурных подразделений организации, утверждает штатное расписание, отчетные документы организации, осуществляет общее руководство детским садом. Действует от имени Учреждения, представляет его во всех Учреждениях; распоряжается имуществом Учреждения в пределах прав и в порядке, определенных законодательством Российской Федерации; Осуществляет прием на работу и расстановку кадров, поощряет работников Учреждения, налагает взыскания и увольняет с работы; Несет ответственность за деятельность Учреждения. Педагогический совет Место нахождения: МБДОУ Желябовский детский сад "Родничок" Осуществляет текущее руководство образовательной деятельностью Детского сада, в том числе рассматривает вопросы: − развития образовательных услуг; − регламентации образовательных отношений; − разработки образовательных программ; – разрабатывает и предлагает на утверждение совету Учреждения учебные планы; – обсуждает и производит выбор различных вариантов содержания образования, форм и методов обучения; – рассматривает вопросы внедрения и обобщения новых методик и технологий, педагогического опыта; − выбора учебников, учебных пособий, средств обучения и воспитания; − материально-технического обеспечения образовательного процесса; − аттестации, повышении квалификации педагогических работников; − координации деятельности методических объединений – представляет педагогических работников к различным видам поощрений; – рассматривает вопросы переподготовки кадров и повышения квалификации отдельных работников; – решает иные вопросы, возникшие в ходе педагогической деятельности. Общее собрание работников Место нахождения: МБДОУ Желябовский детский сад "Родничок" Реализует право работников участвовать в управлении образовательной организацией, в том числе: –внесение предложений об изменении и дополнении устава образовательного учреждения; -утверждение правил внутреннего трудового распорядка образовательного учреждения, положения об оплате труда работников и иных локальных нормативных актов в соответствии с установленной компетенцией по представлению заведующего образовательного учреждения; – принятие решения о необходимости заключения коллективного договора; – избрание представителей работников в комиссию по трудовым спорам; – поручение представления интересов работников профсоюзной организации либо иному представителю; – утверждение требований в ходе коллективного трудового спора, выдвинутых работниками образовательного учреждения или их представителями; - создание необходимых условий, обеспечивающих безопасность обучения, воспитания детей; – создание условий, необходимых для охраны и укрепление здоровья, организации питания воспитанников и работников образовательного учреждения; – принятие положения об Управляющем совете образовательного учреждения; – заслушивание ежегодного отчета Управляющего совета образовательного учреждения о проделанной работе; – принятие решения о прекращении деятельности Управляющего совета и формирование нового состава; - ходатайствование о награждении работников образовательного учреждения. Управляющий совет Место нахождения: МБДОУ Желябовский детский сад "Родничок" - Согласование интересов и пожеланий всех сторон, участвующих в дошкольном воспитательном процессе; - Согласование образовательной программы учреждения; - Участие в распределении финансовых и материальных средств, поступивших в распоряжение администрации; - Формирование ресурсной базы детского сада. Сюда входит сбор пожертвований, организация участия садика в конкурсах на получение грантов, поиск путей наиболее эффективного использования средств; - Защита интересов детского учреждения на муниципальном уровне; - Организация работы тех, кто желает добровольно и бесплатно помочь садику – привести в порядок участок, благоустроить территорию; - Рассмотрение различных обращений и разрешение конфликтов между представителями всех сторон, взаимодействующих в ходе работы детского сада. Управление МБДОУ осуществляется на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности. Управляющая система состоит из двух структур, деятельность которых регламентируется Уставом МБДОУ и соответствующими положениями: - Положение о ДОУ - Положение об Управляющем совете - Коллективный договор - Положение о педагогическом совете - Положение об общем собрании трудового коллектива |